荣成 | 打造文明强企 嘉盛出台“24条军规”

记者看到，这“24条”的内容既与企业生产有关，也约束员工在企业之外的表现。赵伟才表示，为了斟酌这些内容，嘉盛乳业前期做了大量的准备工作，每一条的成果都是经由多个部门严格协商和讨论最终确定下来，花费了大量的心血编辑而成，整个版式的设计都非常严谨，最终经过公司高层的严格审核才制作出来，供员工们学习和执行。

据介绍，“24条”出台之后将制作成看板，张贴在文化墙上让每个员工在工作时就能看到，公司定期组织座谈会、宣讲会等活动，让每一个员工积极参与讨论学习，对于做的好的方面，大家分享经验，不足之处大家都相互监督改正。

为了加深员工对文明礼仪的认识，嘉盛乳业还请到专业的老师对员工进行了传统文化等方面的培训，让员工学习《弟子规》等中国古代经典，通过学习以及结合自身在一定意义上提升了全体员工的文明素养。

为了深入践行文明理念和“24条”，嘉盛乳业积极发动公司员工参加各种志愿者和社区活动，为居民服务。包括睦邻节暨公益志愿大集、滨海健步行、文明益拍等等公益活动，都有嘉盛人的身影。同时，企业还定期组织公司员工参与文明出行礼让斑马线活动、光盘行动、“社会妈妈”虹桥拉手等志愿活动。公司的公益活动和员工文明举动在荣成引起良好反响，也增强了员工个人的幸福感和自豪感。