日前,我市出台《关于深化提升荣成“百千万英才计划”的意见》,提出多项激励扶持政策。“人才新政”一出,求贤若渴的各大企业倍感振奋。 作为海洋生物医药领域的龙头企业,山东达因海洋生物制药股份有限公司一直注重对人才的引进与培养。达因药业与山东大学药学院共建了“儿童用药新剂型实验室”,山东大学药学院多次输送多名在读研究生到达因药业参与药物研究实践工作。达因药业现有科技人员160多名。其中,博士3名、硕士48名,形成了坚实的人才梯队。 我市新出台的人才政策让达因制药人力资源经理张玉感到信心满满。张玉表示,达因药业目前处于快速发展期,正需要大量高层次人才及专业化团队。我市新出台的人才政策,对公司需要的海洋生物医药领域创新人才有明确的支持计划,为公司引进更多创新人才提供了坚实支撑。相信在人才新政的刺激下,会有越来越多的创新人才聚集到我市,为加快新旧动能转换注入源源不断的动力。 【政策链接】 《关于深化提升荣成“百千万英才计划”的意见》提出:围绕新旧动能转换重大工程,在海洋生物医药、新能源、新材料、高端装备制造等重点产业,鼓励引导企事业单位引进培养高层次人才及团队。我市企事业单位全职引进或申报入选威海市级以上重点产业人才项目的,在享受上级政策扶持基础上,给予配套资金支持。山东省“一事一议”顶尖人才中的杰出人才、领军人才,分别给予1000万元、500万元综合配套支持资金;国家“千人计划”专家,给予200万元配套支持资金;国家“万人计划”专家、泰山产业领军人才、泰山学者及相当层次人才,给予100万元配套支持资金;山东省“外专双百计划”、科技部创新人才推进计划等,给予30万元配套支持资金;威海市人才项目产业工程特聘专家,给予20万元配套支持资金。对入围威海市级以上产业人才项目评审的,给予最高30万元人才经费资助。上述人才属新全职引进的,每月发放最高1万元的工作津贴,期限3年;在我市购买首套住房的给予最高100万元购房补贴,不购买住房的提供最高150平方米免租住房。团队引进的,再给予最高300万元经费资助,用于团队津贴和科研补助。 |